默默無聞十余年來的一線生涯，塑造了他精湛卓越的技術本領。他是車間“技術大拿”，為設備安全穩定生產和攻堅創效作出了突出貢獻。他注重技術積累，積極參加設備檢修，熟練掌握各種設備技術工藝。他勇于探索實踐，累計參與解決車間生產難題十余項。他立足本職，爭先創優，用樸實無華的奉獻精神，努力成為“比學習、比創新、比執行、比貢獻”的先行者。他就是富平公司燒成車間崔彥強。

在“比學習”中練就過硬本領

      打鐵還需自身硬，百煉才能出精鋼。崔彥強作為富平公司的一名老員工，陪伴著該公司風雨兼程十余載，見證了企業穩步發展至綠色環保企業的華麗轉變，深知加強學習是提升技術水平、增強自身業務素質的必修課。他在培訓中認真學習，在實踐中提升專業技能，通過刻苦鉆研設備結構、原理、性能，在優化車間設備管理模式、提升設備運行質量上下功夫。
      提升設備運轉率是燒成車間的重點工作。為了把這份工作做好，崔彥強一直堅持業務學習，虛心向老師傅請教。提升設備運行質量必須熟悉掌握各系統設備性能，針對復雜的設備和技術，他將所有精力放在研究設備性能和技術提升上，深入現場查看、畫圖研究揣摩、與現場人員討論，反反復復、日日夜夜，崔彥強陪伴著車間里大大小小的設備度過了無數個日夜。聚沙成塔，集腋成裘，豐富的專業技能和實踐經驗使他在工作上更加得心應手，為企業發展做出了積極貢獻。

在“比創新”中詮釋工匠精神

      青春唯有奮斗，方能不負此生。多年來，崔彥強在完成自己的本職工作之余，始終勤于鉆研、善于思考，憑借長期積累的豐富工作經驗，參與并完成多項“小改革”“小發明”。
      今年年初，他檢查發現車間1號2號窯頭收塵各10臺葉輪卸料器磨損嚴重，而且電耗較高，如更換將花費大量資金。針對這一情況，崔彥強經過反復研究，利用檢修時間組織相關人員對最初設計的葉輪下料器閘板進行拆除，通過技改將葉輪下料器改造為無動力翻板閥，并對收塵箱體錐部部分鋼板進行了更換。此項技術革新工作，節省維修費用約1.5萬元，兩條生產線每月共節電約1.6萬度。近年來，崔彥強不懈鉆研、刻苦努力，參與的《一種螺旋給料系統的改造》《一種煤粉倉下料系統結皮清理改造》等多個小改小革項目分別在富平公司合理化建議和小改小革征集評選中獲得獎項，為企業創新創效、提質增效工作付出了實際行動。

在“比執行”中展現擔當作為

      崔彥強深信執行是一種要做就做最好的精神，一種“俯首甘為孺子牛”的奉獻精神，吃苦耐勞、任勞任怨、奮發進取，在平凡的崗位上綻放別樣的光彩。
      作為一名預備黨員，他知黨愛黨，踏實務實。“我要時刻用黨員標準要求自己，充分發揮好先鋒模范作用。”簡單而樸實的想法，讓崔彥強的工作勁頭更足了。為及時消除設備安全隱患，他帶領班組長加班加點進行實地查看、現場詢問、查閱記錄等，對車間易產生安全隱患的區域或環節進行摸排巡查，堅持邊查邊改、立行立改原則，扎實做好車間設備管理工作，為車間順利完成各項生產任務打下了堅實基礎。作為支部黨員突擊隊的一名成員，他多次參與支部急難險重搶修作業，今年以來累計參與搶險6次，在一次又一次的突擊搶修中挑起大梁，用實際行動彰顯了黨員的責任和擔當。

在“比貢獻”中提升思想境界

      自2013年來到富平公司，崔彥強始終堅持求真務實、勤奮工作，努力在平凡的崗位上創先爭優，時刻保持勤懇實干的奉獻精神。身為車間技術人員，日復一日地工作使得他的專業技術水平越發熟練，為車間的設備管理工作提供了極大幫助。每當車間停機檢修或設備故障需要隱患排除時總能見到他的身影。在面對班組人員短缺時，他主動到崗位上援助生產，不僅緩解了人員壓力問題，也為車間順利開展工作貢獻自己的一份力量。“這份工作不僅增強了我的責任心，而且激起了干事創業的熱情。”崔彥強說道。這些年來，他默默奉獻、苦干實干的精神得到了車間領導和職工的一致好評，詮釋了新時代優秀職工的別樣風采。
      沙場百戰袍未解，征途萬里再啟程。崔彥強堅持扎根生產一線，時刻保持踏踏實實、親力親為的實干精神，為企業高質量發展貢獻自己的力量，他“比學習、比創新、比執行、比貢獻”的奮斗精神激勵著身邊的每一位前進者。（周瑞）