凝聚思想偉力，堅定發展初心。自學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想主題教育開展以來，陜西建材科技公司堅持強化思想引領、力促實踐融合，緊緊圍繞企業高質量發展實際，結合貫穿全年開展的“兩強三講四比”主題實踐活動，推進主題教育落實落地，為企業轉型升級注入強大動能。

凝心鑄魂 在學與思之間強化思想引領

      公司以強化思想引領為中心，融合正在開展的“兩強三講四比”主題實踐活動中提出的“大學習”理念，把學習貫徹黨的二十大精神和學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想作為重點學習內容，以“三會一課”、黨委理論學習中心組學習為主要學習載體，不斷深化學習內容，豐富學習形式，舉辦主題教育讀書研討班，通過讀原文悟原理、線上視頻學習、深入主題研討、紅色實踐研學等形式進一步引導“關鍵少數”、帶動廣大黨員，牢記初心使命、提升學習實效。聚焦講好主題教育專題黨課，制定《領導班子專題黨課方案》，明確主題、內容，領導班子深入黨建聯系點以理論聯系實際、理論指導實踐為出發點引導黨員干部、職工代表邊學習邊交流，在學思踐悟中凝聚全員思想共識、提升解決實際問題的本領。同時公司各級黨組織結合主題教育學習要求，走進紅色教育基地舉辦主題黨日活動，在重溫革命歷史、感悟紅色精神過程中，不斷淬煉黨員干部黨性之魂、思想之魂；聚力最大限度推動“華山大講堂”學習載體作用發揮，建立“橫鋪到邊、縱深到底”的全方位學習大格局，廣泛推進理論學習進車間、進班組、進基層，引導全體干部職工自覺把思想統一到學習黨的二十大精神和貫徹落實主題教育上來，把行動統一到推進企業發展、促進轉型升級上來，實現干部職工理論思想、實踐工作雙進雙促。

思想碰撞 在悟與行之間實現共促共進

      “我們要聚焦‘152232’戰略指標體系，深度探索固廢綜合利用及5G工業智能化等重點領域落實落地……”

      “要以‘11114469’黨建工作布局和‘兩強三講四比’主題實踐活動為依托進一步凝聚共識，不斷推進黨建工作與生產經營的互融共促……”。

      ……

      在公司舉辦的學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想主題教育讀書研討班上，學員們結合自身崗位實際開展研討交流。

      同時著眼如何提升學習成效，延伸學習路徑，確保將所學所思、所想所悟轉化為推動企業發展的動力源泉，公司融合“兩強三講四比”主題實踐活動深化“大討論”工作要求，全方位搭建學習交流共享平臺，在學習研討基礎上，領導班子作表率、黨員干部強作為，聚焦生產經營需要、職工生產生活需求定期舉辦座談會，面向全體黨員采用“微黨課”比賽、主題演講、主題教育線上答題等活動，推動黨的創新理論進機關、進車間、進班組、進基層，促進全員共享學習成果。此外，運用“一網一刊一微”開設“學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想主題教育”“學習貫徹黨的二十大精神”“兩強三講四比”主題實踐活動宣傳專欄，深入了解深化主題教育成果的好做法、好經驗，營造高質量發展濃厚氛圍。

圖片靶向發力 在研與用之間激活發展動能

      公司堅持把主題教育與中心工作有機融合，結合實際制定《關于貫徹在全公司大興調查研究的行動方案》，并與“兩強三講四比”主題實踐活動提出的“聚力提質增效、綠色環保、固廢綜合利用產業化、5G智能化轉型等工作深化‘大調研’‘大落實’”等具體要求相結合，領導班子成員聚焦高質量發展、貫徹新理念、全面深化改革等方面，以堅持問題導向深入基層一線開展調查研究，建立問題清單、責任清單、落實清單，積極尋求解決實際問題的方法路徑，為改革轉型發展賦能。富平公司深挖創新潛能，形成了“一種可視化空氣炮控制系統”“一種多管冷卻器下料系統改造”兩項成果并正式投入使用，降低了生產成本，提升了能效水平；著眼人才培養，黃陵公司以“師帶徒”為主要舉措，將課堂搬進生產現場，讓師傅與徒弟形成工作搭檔，實現教學與互學同步推進。與此同時，以人才建設為抓手，采用“請進來、走出去”方式舉辦“培訓+練兵”互融互促主題黨日活動，幫助大家拓寬視野、增長知識、提升技能，企業人才培育動能澎湃……通過理論成果轉化與調查研究雙重推動，全面激活企業高質量發展的“一池春水”。（郭光宇）