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組織干部

黃陵公司各黨支部召開2022年度組織生活會及民主評議黨支部和黨員

發布日期:2023-03-07     信息來源: 黃陵公司     作者:喬小芳     瀏覽數:1362    分享到:

      古語有云:“以銅為鏡,可以正衣冠;以古為鏡,可以知興替;以人為鏡,可以明得失。”實事求是地開展批評與自我批評,是增強黨員黨性鍛煉、促進黨的團結和同志進步的一個銳利武器。為貫徹落實陜西建材科技公司黨委的文件精神,嚴格執行黨的組織生活制度,進一步發揮黨員先鋒模范作用,黃陵公司機關黨支部、生產技術部黨支部分別召開組織生活會及民主評議黨支部和黨員,會議緊緊圍繞深入學習貫徹黨的二十大精神,積極引導黨員干部增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”。

      會前,各黨支部根據實際情況制定了工作方案,以“集中學習+個人自學”為主要形式展開學習研討,重點學習了《黨的二十大報告輔導讀本》《中國共產黨章程》等內容,并開展談心談話并征求意見,進一步統一思想、明確目標任務。

      會上,各黨支部書記代表支部作對照檢查發言,對查擺出的問題進行報告并聽取意見。緊接著,支部其他黨員結合自身思想、學習、工作、生活,深入進行黨性分析,遵循“團結—批評—團結”的方針,開展自我批評和相互批評。大家開誠布公、不遮掩,敢于亮自己的“短”,勇于揭他人的“丑”,直截了當、開門見山點問題,真正達到“紅臉出汗”的效果。同時,本著公平公正的原則,在個人自評和黨員互評的基礎上,與會黨員認真填寫民主評議黨員測評表,本著客觀公正的原則進行了投票測評。

      會后,各黨支部召開支委會,對民主評議結果進行匯總,并結合黨員月度黨建考核情況和日常表現進行討論,確定格次。同時黨支部進行互評,根據各黨支部標準化建設完成情況、年度工作完成情況等進行討論,綜合評定支部格次,達到相互提醒、共同提高的效果。

      通過本次會議,加強了黨員之間的思想交流,增強了黨員自身的黨性修養,對改進和提高黨支部黨建工作、順利開展2023年度各項工作奠定了良好的基礎。黃陵公司將以此為新的起點,以昂揚的斗志、飽滿的熱情、優異的成績,為企業高質量發展筑牢基石!(喬小芳)

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