青春意氣，揮斥方遒，鮮衣怒馬，風華正茂。近日，富平公司以“以青春之名，赴‘生態’之約”為主題召開青年職工座談會，搭建為青年溝通，為企業把脈、建言獻策的橋梁。

      由新入職員工與公司青年職工共同帶來的歌伴舞拉開了本次座談會的序幕，歌聲與舞蹈渾然一體，妙不可言；幽默詼諧的相聲拉動現場氣氛；活力四射的舞蹈盡顯青春朝氣，他們盡情在舞臺上展示著青春的模樣，帶來了一場承載理想信念、凝聚向上力量的、精彩絕倫的視聽盛宴，如火焰般的青春氣息撲面襲來，昭示著他們步入工作崗位的新奇和喜悅，也必定在人生的起點上一鼓作氣，創造輝煌。

      “作為新員工，要學習的東西還有很多，我愿意接受挑戰，腳踏實地，不斷地補充與學習，盡快勝任自己的工作，并有所創新，在工作中學習，在學習中進步和前行。”新入職員工肖林祥說道。
      “生活不會辜負一個一直在努力的人。既然我們赴約而來，那就愿我們都能在這個平臺，堅持自己的道路上，遇見更好的自己。”質量管理部母珂華說道。
      座談會上，新入職員工圍繞對公司的發展和對青年工作的看法和想法，暢談從校園到職場的轉變，闡述工作以來的所見及感悟，表達自身的期望和規劃，追尋心中的信念，激活力爭上游、賡續前行的動力，青春與朝氣同在，活力與熱情迸發，呈現了靚麗的青春底色與良好的精神風貌。
      座談會上，公司領導對新入職職工給予希冀，希望他們走上工作崗位后，用心學習，潛心鉆研，腳踏實地，不管在什么崗位上，都能夠迅速地適應和勝任工作，任勞任怨、扎實肯干，在青春的賽道上奮力奔跑，與公司同成長、共發展；同時要求他們要將學習作為一種生活習慣，堅持學專業知識和業務知識，提高自身本領，在工作中發揮青年員工的優勢，有敢闖敢拼的干勁，勇敢地去改革、去創新，積極地去嘗試、去探索，發揮團結協作的凝聚力、戰斗力，做出業績、干出實績。
      百舸爭流、奮楫者先，千帆競發、勇競者勝。本次座談會的召開促進了新入職職工之間的深入交流，為他們指明了奮斗方向，增添了工作動力，勉勵新入職職工在新的征程上，不馳于空想，不騖于虛聲，走好腳下的“長征路”，以滿腔的熱血和青春的名義，赴一場最遼闊的生態之約，以斗志昂揚的激情才智，志存高遠、腳踏實地，奮力書寫更加絢麗的青春答卷，為公司的發展盡肱股之力。(緱絨絨）